dimanche 2 septembre 2007

Coaching = apprendre à dire "oui" et à dire "non"

Coucou!

Plus on sait (s'autorise/ose?) dire "oui" à ce qui nous convient et à dire "non" à ce qui nous blesse, (= mieux on sait (se) dire ses limites), moins on a besoin de (se protéger derrière des) principes.

Principes = fixes et parfois inadaptés.
Limites = souples, adaptées, changeantes en fonction des objectifs, des personnes, de la situation, autorisent l'expérimentation.

Qu'en pensez-vous?

Aucun commentaire: